StrategistStrategistStrategist
Font ResizerAa
  • Αρχική
  • Επιχειρήσεις
    Επιχειρήσεις
    Ενημερωθείτε για τα πάντα σχετικά με τις επιχειρήσεις στην Κύπρο με θέματα όπως τον Τουρισμό, Ακίνητα, Ενέργεια, Εμπόριο, Τεχνολογία.
    Show More
    Top News
    Παγκόσμιο ντεμπούτο για το ολοκαίνουργιο Toyota RAV4
    27/05/2025 στις 10:02 am
    AEGEAN: Συνεχίζει να επενδύει στη δημιουργία μιας νέας γενιάς Μηχανικών Αεροσκαφών
    10/06/2025 στις 1:06 pm
    ΟΜΗΡΟΣ: Eπεκτείνεται στην Κύπρο με την εξαγορά της Hadjipieris Dairy
    07/07/2025 στις 11:41 am
    Latest News
    Μεγάλη αύξηση εσόδων από τον τουρισμό το πεντάμηνο με αύξηση 27,2%
    30/07/2025 στις 12:31 pm
    Kyndryl: Συνεργάζεται με Microsoft για την έναρξη του Kyndryl Microsoft Acceleration Hub για την προώθηση καινοτομίας και ψηφιακού μετασχηματισμού
    29/07/2025 στις 1:34 pm
    Υπεραγορές Αλφαμέγα: Εξαγοράζουν το Foody Market-Θα λειτουργεί υπό την επωνυμία Alphamega Express
    28/07/2025 στις 9:32 am
    Με δέσμευση ύψους €100,000 ο ‘Ομιλος εταιριών Rostro και το Ίδρυμα Rostro μετά τις καταστροφικές πυρκαγιές
    28/07/2025 στις 9:27 am
  • Οικονομία
    Οικονομία
    Ενημερωθείτε για τα πάντα σχετικά με την Οικονομία στην Κύπρο, στην Ελλάδα αλλά και Διεθνη.
    Show More
    Top News
    Chef’s Kiss: Το 1ο Φεστιβάλ Γαστρονομίας έρχεται στη Μαρίνα Αγίας Νάπας
    05/05/2025 στις 10:17 am
    Αύξηση εμπορίου ηλεκτρικών – υβριδικών αυτοκινήτων  καταγράφει η Eurostat
    30/10/2024 στις 1:31 pm
    Ξεκινά σήμερα επίσημα την αποστολή της η Ολγκίν
    12/05/2025 στις 8:57 am
    Latest News
    Καταβολή τριών μισθών σε πυρόπληκτους εργαζόμενους αποφάσισε το Υπουργικό
    30/07/2025 στις 2:31 pm
    Ανοδικά κινείται η διαπραγμάτευση στο ΧΑΚ
    30/07/2025 στις 2:12 pm
    ΣΜΑ: Τα φορολογικά κίνητρα που θα συντελέσουν στην αύξηση των ωφέλιμων επενδύσεων
    30/07/2025 στις 1:35 pm
    OEB: Ανακοινώνει τη Λειτουργία εξειδικευμένης πλατφόρμας Minds in Cyprus
    30/07/2025 στις 1:11 pm
  • Podcast
    PodcastShow More
    Λ. Μιχαήλ: Ποιότητα, βιωσιμότητα και καινοτομία στην καρδιά της αναπτυξιακής στρατηγικής της Cyview Group (video)
    11/04/2025 στις 2:52 pm
    Φειδίας Παναγιώτου: Νέο Κόμμα στην Κύπρο και νέα Πολιτική Ομάδα στην Ευρώπη (video)
    17/03/2025 στις 9:31 am
    Γιώργος Γεωργίου: «Θα πτωχεύσετε τους ευρωπαϊκούς λαούς για τους εμπόρους του θανάτου» (video)
    14/03/2025 στις 10:56 am
    Φουρλάς: «Δεν έχει θέση η Τουρκία στα νέα αμυντικά σχέδια της ΕΕ» (video)
    12/03/2025 στις 11:00 am
    Στυλιάνα Χαραλάμπους: «Δεν με επηρεάζουν οι haters» (video)
    06/03/2025 στις 12:00 pm
  • Real Estate
    Real EstateShow More
    Landbank Analytics: Ανάλυση αγοράς ενοικίων – Προσφορά και ζητούμενες τιμές οικιών
    23/07/2025 στις 1:41 pm
    Η Επιστροφή ενός Θρύλου: Το Pendeli Resort Ξανανοίγει τις Πόρτες του στις Πλάτρες
    11/07/2025 στις 1:32 pm
    Μια πολυώροφη ανάπτυξη που ανεβάζει την απόδοσή σου
    11/07/2025 στις 12:31 am
    Ask Wire: Δυναμική επιστροφή για την αγορά ακινήτων υψηλής αξίας τον Μάιο 2025
    03/07/2025 στις 1:40 pm
    3η καλοκαιρινή συλλογή: 26 διαμερίσματα και επαύλεις με θέα τη θάλασσα από την Altamira Real Estate
    03/07/2025 στις 1:35 pm
  • Behind The Scenes
    Behind The ScenesShow More
    Καιγόταν η Λεμεσός και αυτοί είχαν το νου τους… στις κάμερες τροχαίας
    24/07/2025 στις 8:31 am
    VIDEO: Κύπριος μεγιστάνας θύμα deepfake απάτης – Το μήνυμα που ανάρτησε
    22/07/2025 στις 11:50 am
    Η έξοδος της Ειρήνης – Σπάει οριστικά η σχέση με το ΑΚΕΛ…
    18/07/2025 στις 9:48 am
    Οι τρεις γυναίκες-κλειδιά στην επικοινωνιακή στρατηγική της Κυπριακής Προεδρίας του Συμβουλίου της ΕΕ
    14/07/2025 στις 8:50 am
    Αυτοί θα πληρώσουν τους δασμούς Τραμπ – Οι πιο ευάλωτες χώρες της Ευρώπης
    13/07/2025 στις 12:01 am
  • Απόψεις
    ΑπόψειςShow More
    Πότε προστατεύονται οι whistleblowers. Του Παναγιώτη Τσαγγάρη
    28/07/2025 στις 8:00 am
    Landbank Analytics: Ανάλυση αγοράς ενοικίων – Προσφορά και ζητούμενες τιμές οικιών
    23/07/2025 στις 1:41 pm
    Το δίλημμα της ΕΚΤ: Τι θα διαμορφώσει τις αποφάσεις για τα επιτόκια τους επόμενους μήνες
    17/07/2025 στις 1:27 pm
    Μνήμη και ευθύνη: 51 χρόνια από  το πραξικόπημα και την εισβολή
    16/07/2025 στις 1:20 pm
    Σημαντικός ο ρόλος της Κύπρου και της CYMEPA στο METAVASEA
    15/07/2025 στις 1:24 pm
  • Καριέρα
    ΚαριέραShow More
    Cap St Georges Hotel & Resort: Το πολυτελές ξενοδοχείο της Πάφου προσλαμβάνει
    27/07/2025 στις 11:59 am
    Medochemie και Remedica προσλαμβάνουν άμεσα!
    19/07/2025 στις 2:30 pm
    Προσαρμογή Βιογραφικού: Η στρατηγική που θα σας βοηθήσει να ξεχωρίσετε
    18/07/2025 στις 11:59 pm
    Το Heritage Private School and Institute προσλαμβάνει
    24/06/2025 στις 8:30 pm
    📣 Lidl UP: Learn & Work | Σπούδασε με μισθό, αποφοίτησε με καριέρα
    24/06/2025 στις 3:29 pm
  • Άλλα
    • Πολιτική
    • Επιστήμη & Τεχνολογία
    • Η Καλή Είδηση της Ημέρας
    • Εμπορικά Νέα
    • Brand News
ΔΙΑΒΑΖΕΙΣ: Στο Υπουργικό το Μάιο οι νομοθετικές ρυθμίσεις για ευέλικτη απασχόληση στη ΔΥ, λέει ο ΠτΔ
Share
Font ResizerAa
StrategistStrategist
Αναζήτηση
  • Αρχική
  • Επιχειρήσεις
  • Οικονομία
  • Podcast
  • Real Estate
  • Behind The Scenes
  • Απόψεις
  • Καριέρα
  • Άλλα
    • Πολιτική
    • Επιστήμη & Τεχνολογία
    • Η Καλή Είδηση της Ημέρας
    • Εμπορικά Νέα
    • Brand News
Follow US
  • Επικοινωνία
  • Διαφήμιση
  • Cookies Policy
© Strategist.cy All Rights Reserved. Designed by Red Wolf PR & Advertising
ΚύπροςΟικονομικά

Στο Υπουργικό το Μάιο οι νομοθετικές ρυθμίσεις για ευέλικτη απασχόληση στη ΔΥ, λέει ο ΠτΔ

Στόχος η συμφιλίωση της επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής

Δημοσιεύθηκε 06/05/2025 στις 12:17 pm
Share
SHARE

Ενώπιον του Υπουργικού Συμβουλίου θα τεθούν πριν το τέλος Μαΐου νομοθετικές ρυθμίσεις στο πλαίσιο της προώθησης ευέλικτων μορφών απασχόλησης στη Δημόσια Υπηρεσία για συμφιλίωση της επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής, δήλωσε ο Πρόεδρος της Δημοκρατίας, Νίκος Χριστοδουλίδης, σε χαιρετισμό του την Τρίτη το πρωί στο 62ο Ετήσιο Συνέδριο της ΠΑΣΥΔΥ, στη Λευκωσία. 

Συγκεκριμένα ο Πρόεδρος Χριστοδουλίδης σημείωσε πως ενώπιον του Υπουργικού θα τεθούν για έγκριση νομοθετικές ρυθμίσεις που αφορούν την εφαρμογή της δυνατότητας μειωμένης απασχόλησης μέχρι 2 ώρες την ημέρα για όσους υπαλλήλους είναι γονείς παιδιών μέχρι 15 ετών και φροντιστές, καθώς και για υπαλλήλους με αναπηρία ή με προβλήματα υγείας που δυσχεραίνουν την απασχόλησή τους σε πλήρη βάση, την επέκταση του ευέλικτου ωραρίου εργασίας από 1½ ώρα που είναι σήμερα, σε 2 ώρες και  τη σταδιακή εφαρμογή της μικτής τηλεργασίας.

Σε σχέση με την ΑΤΑ, ο Πρόεδρος της Δημοκρατίας σημείωσε πως μία από τις πρώτες αποφάσεις αυτής της Κυβέρνησης ήταν και η αύξηση από το 50% στο ποσοστό που είναι σήμερα.

“Εχω ακούσει πολύ προσεκτικά τις τοποθετήσεις του ΓΓ (της ΠΑΣΥΔΥ), με απόλυτη ειλικρίνεια, στη γενικότερη φιλοσοφία δεν υπάρχει διαφωνία, αλλά υπάρχουν κάποιες γενικότερες προσεγγίσεις γιατί εκείνο που έχει σημασία ειδικότερα σήμερα σε σχέση με την καταβολή της ΑΤΑ είναι η δικαιότερη κατανομή της με τρόπο που να βοηθούμε πραγματικά αυτούς που έχουν ανάγκη. Αλλά όλα αυτά θα τα συζητήσουμε σύντομα και είμαι σίγουρος ότι μέσα από τον διάλογο θα καταλήξουμε σε ένα θετικό αποτέλεσμα”, ανέφερε.

Εξαίροντας τον ρόλο της Δημόσιας Υπηρεσίας στη λειτουργία του Κράτους και στην παροχή βασικών υπηρεσιών προς τους πολίτες εξέφρασε τη βεβαιότητα ότι με τον ίδιο ζήλο, προσήλωση και επιτυχία, η Δημόσια Υπηρεσία θα ανταποκριθεί με απόλυτη επιτυχία και κατά την επερχόμενη ανάληψη της Προεδρίας του Συμβουλίου της Ευρωπαϊκής Ένωσης από την Κύπρο το πρώτο εξάμηνο του 2026.

Υπογράμμισε ακόμη πως είναι κρίσιμης σημασίας ο συνεχής εκσυγχρονισμός και βελτίωση της λειτουργίας της Δημόσιας Υπηρεσίας, προκειμένου να μπορεί να εξυπηρετεί καλύτερα και πιο παραγωγικά την αποστολή της. 

Ανέφερε πως το τελευταίο διάστημα έχουν προωθηθεί και υλοποιηθεί σημαντικές πολιτικές και δράσεις που αποσκοπούν στη μεταρρύθμιση της Δημόσιας Υπηρεσίας και στην ενίσχυση της αποδοτικότητάς της, όμως, χρειάζεται να γίνουν και άλλα, προκειμένου η Δημόσια Υπηρεσία να καταστεί ένας πιο σύγχρονος, ευέλικτος και αποδοτικός φορέας, αξιοποιώντας παραγωγικά το ανθρώπινο δυναμικό της και τις δυνατότητες της σύγχρονης τεχνολογίας.

Είπε πως η πρόσφατη εφαρμογή της νομοθεσίας για την πλήρωση των ανελικτικών θέσεων στη βάση αντικειμενικών μοριοδοτημένων κριτηρίων και η εισαγωγή του θεσμού των Εξεταστικών Κέντρων για αξιολόγηση υποψηφίων με σύγχρονες μεθόδους, αποσκοπεί ακριβώς προς αυτή την κατεύθυνση και έχει ως βασικό στόχο την περαιτέρω ενίσχυση της διαφάνειας και της αξιοκρατίας κατά τις διαδικασίες επιλογής.

“Ταυτόχρονα, το νέο σύστημα αξιολόγησης των δημοσίων υπαλλήλων, που εφαρμόζεται από το 2024, στοχεύει στην αντιμετώπιση διαχρονικών στρεβλώσεων που όλοι γνωρίζαμε αλλά δεν τολμήσαμε να αγγίξουμε. Τα αποτελέσματα της εφαρμογής της μεταρρύθμισης αξιολογούνται συνεχώς, προκειμένου να  προωθούνται συνεχώς βελτιωτικές αλλαγές, με βάση καλές πρακτικές. Σε αυτή την προσπάθεια είναι δεδομένο ότι χρειάζεται και η συνεργασία, η συμβολή και η στήριξη της ίδιας της ΠΑΣΥΔΥ”, ανέφερε.

Σημείωσε πως “μέσα στο συνεχώς μεταβαλλόμενο διεθνές και περιφερειακό περιβάλλον στο οποίο καλούμαστε να λειτουργήσουμε, είναι επιβεβλημένη, όχι μόνο η διατήρηση, αλλά, πιο σημαντικό, η ενίσχυση της ανθεκτικότητας και της ανταγωνιστικότητας της κυπριακής οικονομίας”. 

Ο Πρόεδρος Χριστουλίδης ανέφερε πως η Κυβέρνηση έλαβε ήδη σημαντικές αποφάσεις για την ενίσχυση του διαθέσιμου εισοδήματος του δυναμικού της Δημόσιας Υπηρεσίας, παραχωρώντας, για παράδειγμα, γενικές αυξήσεις στους μισθούς των υπαλλήλων μετά από αρκετά χρόνια, περίπου 15, και εφαρμόζοντας την επιταχυνόμενη μισθοδοτική ανέλιξη των χαμηλόμισθων υπαλλήλων, ένα πάγιο αίτημα, στις Κλ. Α2, Α5 και Α7.

“Την ίδια στιγμή, με την ίδια υπευθυνότητα που πορευθήκαμε όλο αυτό το διάστημα, η Κυβέρνηση επεξεργάζεται, στη βάση στοχευμένων και σχετικών μελετών, τον εξορθολογισμό του κρατικού μισθολογίου και τη συγκράτηση του ρυθμού αύξησής του. Και, όπως έχουμε αποδείξει και στο παρελθόν, το όλο θέμα θα προωθηθεί να συζητηθεί με τη  δέουσα διαβούλευση τόσο με την ΠΑΣΥΔΥ όσο και με τις άλλες συνδικαλιστικές οργανώσεις”, ανέφερε.

Πρόσθεσε πως “δεν θα ακολουθήσουμε πολιτικές που μας οδήγησαν στο 2013, διότι το 2013 δεν ήταν ένα μεμονωμένο περιστατικό, προηγήθηκαν συγκεκριμένες – επιτρέψτε μου τον όρο, κάποιοι μπορεί να διαφωνούν – ανεύθυνες πολιτικές που μας οδήγησαν στο 2013 και ανάμεσα σε αυτούς που πλήγηκαν πρώτοι να πληρώσουν τις συνέπειες των ανεύθυνων πολιτικών ήταν οι δημόσιοι υπάλληλοι”.

“Πρόσθετα, μέσα από την προωθούμενη Φορολογική Μεταρρύθμιση, επιδιώκουμε, ανάμεσα σε άλλα, τη δικαιότερη κατανομή του εισοδήματος για ενίσχυση της οικονομικής και κοινωνικής συνοχής. Στο επίκεντρο της πολιτικής μας προσέγγισης βρίσκεται η Μεσαία Τάξη, που είναι το θεμέλιο κάθε ευημερούσας και δημοκρατικής κοινωνίας”, ανέφερε.

Είπε πως “μέσα στο πλαίσιο αυτό, προτείναμε την αύξηση του αφορολόγητου εισοδήματος για τα φυσικά πρόσωπα σε συνδυασμό με μια σειρά από σημαντικές φορολογικές εκπτώσεις που λαμβάνουν υπόψη τις ανάγκες των νοικοκυριών και τη σύνθεση της οικογένειας, προς ενίσχυση του διαθέσιμου εισοδήματος των πολιτών, υπερβαίνοντας μάλιστα τα όσα είχαμε προεκλογικά θέσει ως στόχο, σε σχέση με το αφορολόγητο εισόδημα”.

“Την ίδια στιγμή, στο πλαίσιο των πολιτικών μας για τη συμφιλίωση της επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής, και σε συνέχεια σημαντικών πολιτικών που έχουμε υλοποιήσει – όπως η αύξηση της άδειας μητρότητας από 18 σε 22 εβδομάδες, η σημαντική ενίσχυση του επιδόματος τοκετού, η κλιμακωτή αύξηση του επιδόματος γονικής άδειας και η επέκταση του ορίου ηλικίας του τέκνου για τη χορήγηση γονικής άδειας από τα 8 στα 15 έτη – προωθούμε την εισαγωγή ευέλικτων μορφών απασχόλησης στη Δημόσια Υπηρεσία”, επεσήμανε.

Ανέφερε πως “η αποτελεσματικότερη λειτουργία της Δημόσιας Υπηρεσίας περνά μέσα και από τον ψηφιακό μετασχηματισμό των προσφερόμενων Υπηρεσιών. Απώτερος μας στόχος, η μετάβαση σε ένα σύγχρονο, ψηφιακό κράτος, πιο φιλικό προς τους πολίτες και τις επιχειρήσεις, αντιμετωπίζοντας ταυτόχρονα φαινόμενα γραφειοκρατίας και ευνοιοκρατίας εκεί που παρατηρείται. Ενός κράτους μέσω του οποίου να διευκολύνεται η καθημερινότητα των πολιτών και παράλληλα η αναπτυξιακή προοπτική και η ανταγωνιστικότητα της οικονομίας μας”.

Υπενθύμισε πως ήδη μέσω της νέας κυβερνητικής πύλης gov.cy παρέχουμε ενιαία πρόσβαση σε όλες τις κρατικές Υπηρεσίες και ιστοσελίδες, με προγραμματισμό για εξελικτική εισαγωγή νέων ηλεκτρονικών υπηρεσιών προς εξυπηρέτηση των πολιτών. “Ταυτόχρονα, από τον Δεκέμβριο του 2024 έχουμε εντάξει στην πύλη και τον Ψηφιακό Βοηθό, την πρώτη εφαρμογή Παραγωγικής Τεχνητής Νοημοσύνης στο Δημόσιο, η οποία στο παρόν στάδιο απαντά σε ερωτήματα που αφορούν τις Υπηρεσίες Κοινωνικών Ασφαλίσεων, ενώ εντός του έτους, θα επεκταθεί για να καλύπτει και σε άλλες θεματικές ενότητες”, ανέφερε.

Πρόσθεσε πως ένα άλλο έργο ιδιαίτερης σημασίας που υλοποιήθηκε και λειτουργεί με επιτυχία από τον Δεκέμβριο του 2024, είναι η εφαρμογή “Ψηφιακός Πολίτης” για τη δημιουργία και αποθήκευση επίσημων εγγράφων σε ψηφιακή μορφή, με πρώτα τρία έγγραφα την ταυτότητα, την άδεια οδήγησης και το πιστοποιητικό καταλληλότητας οχήματος. Σταδιακά θα προστεθούν πολύ περισσότερα έγγραφα και λειτουργίες, καθώς και η διαλειτουργικότητά του συστήματος, επιτυγχάνοντας την αποτελεσματικότερη ψηφιακή μετάβαση και ηλεκτρονική διακυβέρνηση.

“Τα όσα έχω αναφέρει αποδεικνύουν την έμπρακτη και ουσιαστική βούλησή μας για τη βελτίωση της λειτουργίας της Δημόσιας Υπηρεσίας, αλλά και τις τεράστιες δυνατότητες που υπάρχουν για πιο αποτελεσματική εξυπηρέτηση των πολιτών μέσα και από την αξιοποίηση της τεχνολογίας και των επικοινωνιών, κάτι που αποτελεί στρατηγικό στόχο της Κυβέρνησής μας”, είπε ο Πρόεδρος Χριστοδουλίδης.

Ανέφερε ακόμη πως, στο πλαίσιο της ορθής εξυπηρέτησης των πολιτών και των επιχειρήσεων ιδιαίτερη σημασία θα πρέπει να δίνεται και στον κώδικα επικοινωνίας.

“Ο νέος Οδηγός Συμπεριφοράς και Δεοντολογίας των Δημοσίων Υπαλλήλων που εγκρίθηκε πολύ πρόσφατα από το Υπουργικό Συμβούλιο, στόχο έχει, ανάμεσα σε άλλα, τη διαφύλαξη του κύρους και της αξιοπιστίας της Δημόσιας Υπηρεσίας, καθορίζοντας, μεταξύ άλλων, τις ευθύνες και υποχρεώσεις των δημοσίων υπαλλήλων, τα όρια δράσης της δημόσιας διοίκησης, καθώς και τα πρότυπα επαγγελματικής συμπεριφοράς και διαφύλαξης της ακεραιότητας των υπαλλήλων. Ο νέος Οδηγός είναι ένα καθοδηγητικό εργαλείο, το οποίο ο κάθε δημόσιος υπάλληλος οφείλει να αξιοποιήσει, μέσα και από τα ειδικά προγράμματα εκπαίδευσης, ως εφαλτήριο ατομικής και συλλογικής υπευθυνότητας και υποχρέωσης απέναντι στον κάθε πολίτη στον οποίον όλοι μας είμαστε υπόλογοι”, σημείωσε.

Επεσήμανε πως η αύξηση της παραγωγικότητας στη Δημόσια Υπηρεσία θα συμβάλει στην περαιτέρω ανάπτυξη και  ενίσχυση της ανταγωνιστικότητας της κυπριακής οικονομίας, έτσι ώστε η οικονομία μας να συνεχίσει να σημειώνει έναν από τους υψηλότερους ρυθμούς ανάπτυξης στην Ευρωζώνη, συνθήκες πλήρους απασχόλησης με την ανεργία να είναι κάτω από 5%, ένα ισχυρό δημοσιονομικό πλεόνασμα και σταθερή μείωση του δημοσίου χρέους και πρόσθεσε πως είναι όλες αυτές οι εξελίξεις που μας επιτρέπουν τις στοχευμένες κοινωνικές παρεμβάσεις, γι΄ αυτό και επιβάλλεται να συνεχίσουμε σε αυτό τον δρόμο, πάντα με την ίδια υπευθυνότητα.

“Στη μεγάλη αυτή προσπάθεια για προώθηση των αναγκαίων για τον τόπο μεταρρυθμίσεων για εκσυγχρονισμό του κράτους μας, προσεγγίζουμε την ΠΑΣΥΔΥ και όλους τους κοινωνικούς εταίρους, ως συνοδοιπόρους. Μαζί, μέσα από συνεχή συνεργασία και διαβούλευση, είμαι βέβαιος ότι μπορούμε να πετύχουμε τον κοινό στόχο για ένα κράτος σύγχρονο και ανταποδοτικό, πρότυπο διαφάνειας και φιλικό προς όλους τους πολίτες”, επεσήμανε.

Σημείωσε πως “παρά τις προκλήσεις που αντιμετώπισε η χώρα μας κατά καιρούς ξεκινώντας φυσικά με την τουρκική εισβολή του 1974, αυτό που επέτρεψε στη χώρα μας να προχωρεί μπροστά ήταν η συνεργασία με τους κοινωνικούς εταίρους, η εργατική ειρήνη που υπήρχε, η ετοιμότητα να συζητήσουμε και να βρούμε λύσεις και είμαι σίγουρος και στις σημερινές προκλήσεις που έχουμε θα καταλήξουμε μέσα από πνεύμα συνεργασίας στο επιθυμητό αποτέλεσμα”.

Δείτε και αυτά

Νέα σημαντική επιτυχία του Invest Cyprus
ΥΠΕΞ: Η Κύπρος στέκεται σταθερά κατά του αντισημιτισμού
PwC Κύπρου: Τίμησε τις διεθνείς επενδύσεις και τη δυναμική που δημιουργούν για την οικονομία στα 13α Invest Cyprus International Investment Awards
Με επιτυχία πραγματοποιήθηκε η Εκδήλωση του CFA Society Cyprus
Αύξηση 16% στα πωλητήρια έγγραφα ακινήτων, λέει το Συμβούλιο Εγγραφής Κτηματομεσιτών
TAGGED:ΔΥΕυέλικτη απασχόλησηΚύπροςΜάιοςΝίκος ΧριστοδουλίδηςΝομοθετικές ρυθμίσειςΠρόεδρος ΔημοκρατίαςΥπουργικό Συμβούλιο
Μοιραστείτε το άρθρο
Facebook Whatsapp Whatsapp LinkedIn Email Copy Link Print
Προηγούμενο Από στρατόπεδο σε κατασκηνωτικό χώρο
Επόμενο Αρχή Αντιμετώπισης Εξαρτήσεων Κύπρου-Υφυπουργείο Τουρισμού: Διοργάνωσαν σεμινάριο για την υπεύθυνη και ασφαλή πώληση αλκοολούχων ποτών

Τελευταία Νέα

Καταβολή τριών μισθών σε πυρόπληκτους εργαζόμενους αποφάσισε το Υπουργικό
Επικαιρότητα Κύπρος
Ανοδικά κινείται η διαπραγμάτευση στο ΧΑΚ
Κύπρος Οικονομικά
PwC Global Entertainment & Media Outlook: Τα παγκόσμια έσοδα του κλάδου της Ψυχαγωγίας και των ΜΜΕ προβλέπεται να φτάσουν τα 3,5 τρισεκατομμύρια δολάρια έως το 2029
Χωρίς κατηγορία

Δείτε και αυτά

Στο μηδέν μείωσε το επιτόκιό της η Εθνική Τράπεζα Ελβετίας

19/06/2025 στις 2:43 pm

Ηνωμένο Βασίλειο: Εξέδωσε 37% λιγότερες θεωρήσεις εργασίας το 2024

27/02/2025 στις 12:27 pm

Μοναδικές ευκαιρίες για οικιστικά ακίνητα από την Altamira Real Estate (εικόνες)

20/02/2025 στις 11:18 am

Έγκριση νέας Κομισιόν και καταδίκη ψευδοκράτους στην ατζέντα ΕΚ στο Στρασβούργο

25/11/2024 στις 9:54 am
Strategist.cy Logo

Η πύλη για τα επιχειρηματικά και οικονομικά νέα της Κύπρου, της Ελλάδας και στο εξωτερικό! Αναλύσεις, συνεντεύξεις, άρθρα γνώμης και όχι μόνο για την Οικονομία, τις Επιχειρήσεις, τον Τουρισμό και την Καριέρα.

Πληροφορίες

  • Επικοινωνία
  • Διαφήμιση
  • Cookies Policy

Διαβάστε

  • Επιχειρήσεις
  • Οικονομικά
  • Real Estate
  • Behind The Scenes
  • Απόψεις
  • Εμπορικά Νέα
  • Καριέρα & Εργασία
StrategistStrategist
Follow US
© Strategist.cy All Rights Reserved.
  • Επικοινωνία
  • Διαφήμιση
  • Cookies Policy
Welcome Back!

Συνδεθείτε στον λογαριασμό σας

Username or Email Address
Password

Lost your password?