StrategistStrategistStrategist
Font ResizerAa
  • Αρχική
  • Επιχειρήσεις
    Επιχειρήσεις
    Ενημερωθείτε για τα πάντα σχετικά με τις επιχειρήσεις στην Κύπρο με θέματα όπως τον Τουρισμό, Ακίνητα, Ενέργεια, Εμπόριο, Τεχνολογία.
    Show More
    Top News
    Κύπρος Χατζηστυλλής: Γενικός Διευθυντής και Director σε Mall of Cyprus και Mall of Engomi
    11/09/2024 στις 11:08 am
    ΠτΔ: «Η Ευρώπη δεν μπορεί να έχει γεωπολιτικό ρόλο χωρίς ναυτιλία»
    20/09/2024 στις 10:54 am
    Στρατηγική επέκταση της Tototheo Global στην Τουρκία
    03/10/2024 στις 11:41 am
    Latest News
    Έκτακτο: Το Ιράν διαψεύδει συμφωνία με τις ΗΠΑ – «Δεν υπάρχει τελικό κείμενο, ούτε υπογραφές την Κυριακή»
    13/06/2026 στις 4:32 pm
    Η πρώτη μεγάλη απαγόρευση AI είναι γεγονός: Οι ΗΠΑ περιορίζουν την πρόσβαση σε κορυφαία μοντέλα
    13/06/2026 στις 12:21 pm
    Ο λόγος που ο Στιβ Τζομπς φορούσε κάθε μέρα τα ίδια ρούχα
    13/06/2026 στις 9:14 am
    Delivery και ασφάλεια τροφίμων: Τι απαντά η Foody για την υγιεινή στις παραδόσεις φαγητού
    13/06/2026 στις 12:52 am
  • Οικονομία
    Οικονομία
    Ενημερωθείτε για τα πάντα σχετικά με την Οικονομία στην Κύπρο, στην Ελλάδα αλλά και Διεθνη.
    Show More
    Top News
    Σημαντική η συνεισφορά του στοιχήματος για την οικονομία της χώρας
    08/10/2024 στις 10:22 am
    Χρυσό Μετάλλιο Περιβάλλοντος 2025 για τον ΕΟΑ Λεμεσού
    05/02/2026 στις 3:13 pm
    Σε «πολύ κρίσιμη κατάσταση» ορισμένοι τομείς γερμανικής οικονομίας, αναφέρει ο Μερτς
    07/01/2026 στις 9:20 am
    Latest News
    ΕΚΤΑΚΤΟ: Ο Τραμπ επιμένει – «Αύριο υπογράφεται η συμφωνία με το Ιράν, ανοίγουν τα Στενά του Ορμούζ»
    13/06/2026 στις 8:07 pm
    Έκτακτο: Το Ιράν διαψεύδει συμφωνία με τις ΗΠΑ – «Δεν υπάρχει τελικό κείμενο, ούτε υπογραφές την Κυριακή»
    13/06/2026 στις 4:32 pm
    Η πρώτη μεγάλη απαγόρευση AI είναι γεγονός: Οι ΗΠΑ περιορίζουν την πρόσβαση σε κορυφαία μοντέλα
    13/06/2026 στις 12:21 pm
    Delivery και ασφάλεια τροφίμων: Τι απαντά η Foody για την υγιεινή στις παραδόσεις φαγητού
    13/06/2026 στις 12:52 am
  • Podcast
    PodcastShow More
    Λ. Μιχαήλ: Ποιότητα, βιωσιμότητα και καινοτομία στην καρδιά της αναπτυξιακής στρατηγικής της Cyview Group (video)
    11/04/2025 στις 2:52 pm
    Φειδίας Παναγιώτου: Νέο Κόμμα στην Κύπρο και νέα Πολιτική Ομάδα στην Ευρώπη (video)
    17/03/2025 στις 9:31 am
    Γιώργος Γεωργίου: «Θα πτωχεύσετε τους ευρωπαϊκούς λαούς για τους εμπόρους του θανάτου» (video)
    14/03/2025 στις 10:56 am
    Φουρλάς: «Δεν έχει θέση η Τουρκία στα νέα αμυντικά σχέδια της ΕΕ» (video)
    12/03/2025 στις 11:00 am
    Στυλιάνα Χαραλάμπους: «Δεν με επηρεάζουν οι haters» (video)
    06/03/2025 στις 12:00 pm
  • Real Estate
    Real EstateShow More
    Η MyStudentFlat συγκέντρωσε επενδυτικά κεφάλαια €200.000 μέσα σε μόλις 2 εβδομάδες. Στόχος της να συγκεντρώσει έως €500.000 επενδύσεων
    05/06/2026 στις 5:35 pm
    Ένα έργο που αλλάζει τον χάρτη της Λεμεσού: Επίσημα εγκαίνια για το Limassol Greens
    05/06/2026 στις 1:52 pm
    Η αγορά ακινήτων στην Ελλάδα αρχίζει να φρενάρει – Πρώτη πτώση στις τιμές οικοπέδων μετά από χρόνια
    02/06/2026 στις 1:29 am
    Η νέα εποχή της Ενοικίασης: Πώς το Build-to-Rent μπορεί να ενισχύσει την αγορά κατοικίας στην Κύπρο
    28/05/2026 στις 12:07 am
    ΚΕΒΕ και ΣΕΕΑΚ ενώνουν δυνάμεις για την αγορά ακινήτων στην Κύπρο
    27/05/2026 στις 1:08 pm
  • Behind The Scenes
    Behind The ScenesShow More
    Η πρώτη μεγάλη απαγόρευση AI είναι γεγονός: Οι ΗΠΑ περιορίζουν την πρόσβαση σε κορυφαία μοντέλα
    13/06/2026 στις 12:21 pm
    Ο λόγος που ο Στιβ Τζομπς φορούσε κάθε μέρα τα ίδια ρούχα
    13/06/2026 στις 9:14 am
    Νέα στρατηγική συμφωνία και Οδικός Χάρτης Συνεργασίας 3+1 για την ενέργεια: Τι αποφάσισαν Κύπρος, Ελλάδα, Ισραήλ και ΗΠΑ
    12/06/2026 στις 2:25 pm
    Βουλή: ΔΗΣΥ, ΔΗΚΟ και ΕΛΑΜ «κλείδωσαν» τις Προεδρίες των Επιτροπών – Οι κερδισμένοι, οι συμβιβασμοί και τα πολιτικά μηνύματα
    12/06/2026 στις 1:09 pm
    Ιδού το σχέδιο συμφωνίας ΗΠΑ – Ιράν σε 14 σημεία: Τι προβλέπει για κυρώσεις, πετρέλαιο και Στενά του Ορμούζ
    12/06/2026 στις 11:36 am
  • Απόψεις
    ΑπόψειςShow More
    Η Ευρώπη μπροστά σε μια σιωπηλή κρίση ανθρώπινου κεφαλαίου
    12/06/2026 στις 2:28 pm
    Κώστας Κλεάνθους: «Η ελευθερία έκφρασης δεν μπορεί να γίνεται άλλοθι για συκοφαντία και παραπληροφόρηση»
    09/06/2026 στις 11:17 am
    Η νέα γενιά Κυπρίων που διεκδικεί θέση στην παγκόσμια οικονομία της τεχνολογίας
    09/06/2026 στις 8:28 am
    Ευρώπη χωρίς κηδεμόνες
    04/06/2026 στις 9:23 am
    ΕΚΤ: Πιο κοντά σε νέα αύξηση επιτοκίων υπό τη σκιά του ενεργειακού σοκ
    02/06/2026 στις 3:15 pm
  • Καριέρα
    ΚαριέραShow More
    Open Career Days – 26 & 27 June
    13/06/2026 στις 7:30 am
    Η τεχνητή νοημοσύνη δε θα σου πάρει τη δουλειά – αλλά κάποιος που τη χρησιμοποιεί, ίσως
    11/06/2026 στις 12:30 pm
    Η νέα γενιά Κυπρίων που διεκδικεί θέση στην παγκόσμια οικονομία της τεχνολογίας
    09/06/2026 στις 8:28 am
    Η σπουδαία άρνηση του πρώην CEO της Nintendo να απολύσει προσωπικό
    07/06/2026 στις 6:02 pm
    Θέλετε να ζητήσετε αύξηση μισθού; Διαβάστε αυτό πρώτα
    07/06/2026 στις 6:02 pm
  • Άλλα
    • Πολιτική
    • Επιστήμη & Τεχνολογία
    • Η Καλή Είδηση της Ημέρας
    • Εμπορικά Νέα
    • Brand News
ΔΙΑΒΑΖΕΙΣ: Kλειδί για κριτήρια  αξιολόγησης στο δημόσιο η Νομική Υπηρεσία
Share
Font ResizerAa
StrategistStrategist
Αναζήτηση
  • Αρχική
  • Επιχειρήσεις
  • Οικονομία
  • Podcast
  • Real Estate
  • Behind The Scenes
  • Απόψεις
  • Καριέρα
  • Άλλα
    • Πολιτική
    • Επιστήμη & Τεχνολογία
    • Η Καλή Είδηση της Ημέρας
    • Εμπορικά Νέα
    • Brand News
Follow US
  • Επικοινωνία
  • Διαφήμιση
  • Cookies Policy
© Strategist.cy All Rights Reserved. Designed by Red Wolf PR & Advertising
ΚύπροςΟικονομικά

Kλειδί για κριτήρια  αξιολόγησης στο δημόσιο η Νομική Υπηρεσία

Δημοσιεύθηκε 16/04/2024 στις 9:42 am
Share
SHARE
Προσθέστε το Strategist ως προτιμώμενη πηγή στο Google

Η Κοινοβουλευτική Επιτροπή Οικονομικών, θα αναμένει την κατάθεση των θέσεων της Νομικής Υπηρεσίας σε σχέση με την πρόταση νόμου που κατέθεσαν τα κόμματα της συγκυβέρνησης για αναθεώρηση της βαρύτητας έκαστου κριτηρίου επιλογής για προαγωγή σε θέση προαγωγής στη δημόσια υπηρεσία.

- Advertisement -

Εάν υιοθετηθούν οι θέσεις της ΝΥ τότε το σύστημα αξιολόγησης  θα περάσει από μεταβατικό στάδιο για τα έτη (2024 και 2025) με στόχο να εφαρμοστούν οι υφιστάμενες ρυθμίσεις από το  2026, σύμφωνα με σχετικό κυβερνητικό νομοσχέδιο.

- Advertisement -

Μιλώντας ενώπιον της κοινοβουλευτικής επιτροπής ο πρόεδρος της ΕΔΥ Γιώργος Παπαγεωργίου ανέφερε ότι η εφαρμογή του νέου συστήματος αξιολόγησης αποτελεί σημαντικό βήμα προς τα μπροστά και ότι θα πρέπει να διαφυλαχθεί ως κόρη οφθαλμού.

Όσον αφορά την πρόταση νόμου και τις προτεινόμενες ρυθμίσεις για πλήρωση θέσεων προαγωγής και της προσέγγισης να μειωθεί η βαρύτητα για τα πρώτα δύο  χρόνια της εφαρμογής του νόμου, ο πρόεδρος της ΕΔΥ είπε ότι επί της αρχής συμφωνούν.

Παρατήρησε ότι πιθανόν αυτή θα έπρεπε να είναι η προσέγγιση από την αρχή.

Πρόσθεσε ωστόσο, ότι από πλευράς ΕΔΥ παρουσιάζεται σημαντικό πρόβλημα καθώς το σύστημα αναβαθμίστηκε ώστε όταν περαστούν όλες οι εκθέσεις του 2023 να ξεκινήσουμε τις προαγωγές.

Δήλωσε ότι με την πρόταση νόμου εάν υιοθετηθεί θα παρατηρηθεί καθυστέρηση για τις προαγωγές, καθώς θα πρέπει να ξανά αλλάξει το σύστημα, ενώ ανέφερε ότι θα υπάρξει και περαιτέρω οικονομική επιβάρυνση από την σχετική ρύθμιση.

Εξέφρασε επίσης προβληματισμός για την ισχύ των νέων ρυθμίσεων, αναφέροντας ότι όσες προτάσεις έχουν εγκριθεί από την αρχή του έτους μέχρι και την ψήφιση της νομοθεσίας θα πρέπει να πληρωθούν με το 45%. Ανάφερε μάλιστα ότι μέχρι σήμερα έχουν υποβληθεί προτάσεις για 400 θέσεις.

Ο κ. Παπαγεωργίου εισηγήθηκε η νομοθεσία που θα θεσπιστεί να έχει αναδρομική ισχύ, ώστε να μην υπάρχει άνιση μεταχείριση, αναφέροντας ότι μέχρι σήμερα δεν έχει πληρωθεί καμία θέση για το 2024, καθώς ανέμεναν να υποβληθούν οι εκθέσεις.

Εκ μέρους του Υπουργείου Οικονομικών αναφέρθηκε ότι το υπάρχει προβληματισμός αν μετά την έναρξη ισχύος του νόμου επέλθουν διαφοροποιήσεις στη μοριοδότηση κατά τρόπο που μπορεί να ανατρέψουν προσδοκίες υπαλλήλων για προαγωγή.

Ανέφερε ότι με βάση τα κριτήρια οι υπάλληλοι γνωρίζουν περίπου τις πιθανότητες για προαγωγή, σημειώνοντας ότι υπάρχει προβληματισμός για έναρξη ισχύος της νομοθεσίας, καθώς μπορεί να δημιουργηθούν και θέματα άνισης μεταχείρισης ατόμων που προάγονται την ίδια χρονιά.

Εκπρόσωπος του Τμήματος Διοίκησης και Προσωπικού είπε ότι η κυβέρνηση είναι θετική στη συγκεκριμένη πρωτοβουλία, φτάνει να θωρακίζεται νομοθετικά για να μην υπάρχουν προβλήματα για τις προαγωγές.

Η ΠΑΣΥΔΥ συμφωνεί με την πρόταση νόμου

Ο Γενικός Γραμματέας της ΠΑΣΥΔΥ Στράτης Ματθαίου, αφού ανέφερε ότι δεν επιθυμούν επιστροφή στο παλιό σύστημα και πως θέλουν οι προαγωγές να γίνονται αξιοκρατικά, είπε επίσης ότι συμφωνεί με την πρόταση νόμου.

Εξέφρασε όμως προβληματισμό για τεχνικές δομές, καθώς όπως είπε το ότι θα δίνεται βαρύτητα στις τεχνικές δομές, κάποιος που δεν έχει πτυχίο δεν θα πάρει ποτέ προαγωγή.

Ο κ. Ματθαίου, είπε ότι μια λύση θα ήταν να μειωθεί η αξιολόγηση, χωρίς να αυξηθούν τα άλλα κριτήρια, ενώ μια δεύτερη είναι να προσμετράτε η πείρα για τις τεχνικές δομές που δεν απαιτείται πτυχίο. Ο Γενικός Γραμματέας της ΠΑΣΥΔΥ απεύθυνε παράλληλα έκκληση στον πρόεδρο της ΕΔΥ να μην προχωρήσουν σε προαγωγές με το νέο σύστημα, μέχρι να ξεκαθαρίσει το ζήτημα.

Από την πλευρά του εξάλλου ο Πρόεδρος της ΑΣΔΥΚ, Γιώργος Χωραττάς, είπε ότι είναι θετικοί με την πρόταση νόμου, καθώς θα μειώσει τις πολλές αντιδράσεις από τους δημοσίους υπαλλήλους, ενώ παράλληλα ενημέρωσε την επιτροπή Οικονομικών ότι όλες οι ενστάσεις απορρίφθηκαν με τυποποιημένη σύντομη επιστολή.

Εκ μέρους της συντεχνίας Ισότητα, εκπρόσωπος της ανέφερε επίσης ότι είναι σύμφωνοι με την πρόταση νόμου, καθώς θα είναι ποιο ομαλή εφαρμογή της νομοθεσίας, ενώ της ΠΑΣΥΝΟ είπε ότι συμφωνούν με την μείωση της βαρύτητας της αξιολόγησης.

Ο βουλευτής του ΔΗΣΥ Χάρης Γεωργιάδης ανέφερε ότι αντικρύζουν την προτεινόμενη ρύθμιση ως προσωρινή, εκφράζοντας την ελπίδα ότι τα προβλήματα που καταγράφηκαν φέτος να είναι και αυτά προσωρινά.

Ανέφερε ότι το σοβαρό σφάλμα που προέκυψε σε κάποιες περιπτώσεις είναι εκεί που δεν λειτούργησε τριμελής και στην πράξη η αξιολόγηση ήταν η κρίση του προϊσταμένου, ενώ εξέφρασε την ετοιμότητα να βοηθήσουν με ξεκάθαρη προϋπόθεση όμως, ότι η κυβέρνηση θα ενημερώσει ότι συμφωνεί.

«Δεν δεχόμαστε να ψηφίσουμε κάτι που ενδεχομένως ο ΠτΔ να αναπέμψει ή θα φορτωθεί η ευθύνη στη Βουλή για τις παρενέργειες που θα υπάρχουν», όπως είπε χαρακτηριστικά.

Ο βουλευτής του ΑΚΕΛ Αντρέας Καυκαλιάς είπε ότι ερμηνεύουν την κατάθεση της πρότασης νόμου ως ειλικρινή προσπάθεια να αντιμετωπιστούν τα προβλήματα που έχουν δημιουργηθεί με την εφαρμογή της αξιολόγησης.

Πρόσθεσε ότι η Βουλή είναι έτοιμη να συνδράμει σε νομοθετικές ρυθμίσεις που πρέπει να γίνουν για να περιορίσουν τα προβλήματα, σημειώνοντας όμως ότι η Βουλή σηκώνει ένα βάρος που ανήκει στην κυβέρνηση, η οποία όπως τόνισε αυτή τη στιγμή «κρύβεται». Πρόσθεσε ότι είναι πολύ σημαντικό να έχουν μια καθαρή άποψη από εκτελεστική εξουσία και την Νομική Υπηρεσία, για την πρόταση νόμου.

Ο βουλευτής του ΔΗΚΟ Χρύσης Παντελίδης, εκ των εισηγητών της πρότασης νόμου και προεδρεύων της Επιτροπής είπε κατά την εισαγωγική τοποθέτηση του στην συζήτηση του θέματος, ότι οι εμπλεκόμενοι συμφωνούν ότι το προηγούμενο σύστημα αξιολόγησης ήταν κακό και ορθώς έχει αλλάξει, καθώς είναι καλύτερο το νέο.

Πρόσθεσε, όμως, ότι υπήρξαν κάποια προβλήματα στην εφαρμογή, σημειώνοντας ότι «χωρίς να αλλάζει η φιλοσοφία, προσπαθούμε να κάνουμε πιο ομαλή την εφαρμογή μέσα από αυτή την πρόταση νόμου».

«Εκεί που η μετάβαση έγινε με ένα σκαλοπάτι, θεωρώ ότι με την πρόταση επιθυμούμε να βάλουμε ράμπα να είναι πιο ομαλή η μετάβαση», τόνισε.

Ο βουλευτής της ΔΗΠΑ Αλέκος Τρυφωνίδης δήλωσε ότι καταβάλλεται μια ειλικρινής προσπάθεια να γίνουν εκείνες οι διορθώσεις που αμβλύνουν ή ελαχιστοποιούν το πρόβλημα, ενώ από την πλευρά του ο βουλευτής του ιδίου κόμματος Μαρίνος Μουσιούττας ζήτησε στοιχεία για τις αξιολογήσεις, ενστάσεις και εγκρίσεις που έγιναν, τα οποία ζητήθηκαν σε προηγούμενη συνεδρία.

Απαντώντας ο πρόεδρος ΕΔΥ είπε ότι τα συγκεκριμένα στοιχεία θα δοθούν στην δημοσιότητα σε περίπου ένα μήνα, ενώ διέψευσε ότι απορρίφθηκαν όλες οι ενστάσεις.

Δείτε και αυτά

Property Gallery: Ανακοινώνει το Νέο Pendeli Resort στις Πλάτρες
“Λίφτινγκ” στο Δημοτικό Αθλητικό Κέντρο Στροβόλου
Διακοπή υπαίθριων εργασιών μεταξύ 12μ-4μμ λόγω καύσωνα λέει το Υπ. Εργασίας
Το Ισραήλ «ελέγχει πλήρως τον ουρανό της Τεχεράνης» – Καταιγιστική επίθεση σε ιρανικούς στόχους
Η Κύπρος ουδέποτε ήταν τόσο ισχυρή στρατιωτικά, ανέφερε ο Υπουργός Άμυνας
TAGGED:ΑξιολόγησηΔημόσιοι ΥπάλληλοιΝομική ΥπηρεσίαΣημαντικά
Μοιραστείτε το άρθρο
Facebook Whatsapp Whatsapp LinkedIn Email Copy Link Print
Προηγούμενο Μεγάλοι τζογαδόροι οι Κύπριοι
Επόμενο Στις 3.516 οι ενστάσεις για συμπληρωματικό εκλογικό κατάλογο

Τελευταία Νέα

ΕΚΤΑΚΤΟ: Ο Τραμπ επιμένει – «Αύριο υπογράφεται η συμφωνία με το Ιράν, ανοίγουν τα Στενά του Ορμούζ»
Διεθνή Επικαιρότητα Πολιτική
SpaceX στα 2 τρισ. δολάρια και σενάρια για mega-deal με την Tesla
Money Matters
Τεχνητή νοημοσύνη και ΑΕΠ: Μήπως η πραγματική ανάπτυξη των ΗΠΑ είναι πολύ μεγαλύτερη;
Money Matters

Δείτε και αυτά

Στην Κύπρο για συμφωνία δανείου για οδικά έργα ο Αντιπρόεδρος ΕΤΕπ

19/12/2024 στις 9:32 am

Πανικός από τα Πρόστιμα Καμερών: Εκατοντάδες Πολίτες Αντιμέτωποι με Υπέρογκα Χρέη και Αφαίρεση Άδειας Οδήγησης

09/01/2025 στις 4:57 pm

Market Strategy: Το Ορμούζ φέρνει νέο trade σε πετρέλαιο και energy stocks

01/04/2026 στις 10:46 pm

ΚΕΒΕ: Διοργανώνει Ενημερωτική Εκδήλωση για τις Εξαγορές και Συγχωνεύσεις ΜμΕ στην Κύπρο

26/05/2025 στις 10:12 am
Strategist.cy Logo

Η πύλη για τα επιχειρηματικά και οικονομικά νέα της Κύπρου, της Ελλάδας και στο εξωτερικό! Αναλύσεις, συνεντεύξεις, άρθρα γνώμης και όχι μόνο για την Οικονομία, τις Επιχειρήσεις, τον Τουρισμό και την Καριέρα.

Πληροφορίες

  • Επικοινωνία
  • Διαφήμιση
  • Cookies Policy

Διαβάστε

  • Επιχειρήσεις
  • Οικονομικά
  • Real Estate
  • Behind The Scenes
  • Απόψεις
  • Εμπορικά Νέα
  • Καριέρα & Εργασία
StrategistStrategist
Follow US
© Strategist.cy All Rights Reserved.
  • Επικοινωνία
  • Διαφήμιση
  • Cookies Policy
Welcome Back!

Συνδεθείτε στον λογαριασμό σας

Username or Email Address
Password

Lost your password?