Στη Βουλή των Αντιπροσώπων αναμένεται να κατατεθεί στις 20 Σεπτεμβρίου 2026 το νομοσχέδιο για τη συνταξιοδοτική μεταρρύθμιση του πρώτου πυλώνα, με στόχο την εφαρμογή των αλλαγών από την 1η Ιανουαρίου 2027.
- Αυξήσεις με έμφαση στις χαμηλές και μεσαίες συντάξεις
- Σταδιακά οι αυξήσεις σε βάθος πενταετίας
- Δεν θα φτάσουν οι κατώτατες συντάξεις στα €1.088
- Δεν αυξάνεται η συντάξιμη ηλικία
- Τι θα γίνει με το πέναλτι του 12%
- Ποιες άλλες κατηγορίες επηρεάζονται
- Τέλος στον κρατικό δανεισμό από το Ταμείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων
- Ξεχωριστή η συζήτηση για τα Ταμεία Προνοίας
- Συνεχίζεται ο διάλογος
Σύμφωνα με όσα ανέφερε ο Υπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων, Μαρίνος Μουσιούττας, σε εκδήλωση με θέμα «Ταμείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων και Συνταξιοδοτικό – Τι αλλάζει», το νομοθέτημα θα κατατεθεί στη Βουλή ανεξάρτητα από την έκβαση του διαλόγου με τους κοινωνικούς εταίρους.
Ο Υπουργός σημείωσε ότι ακόμη και αν δεν υπάρξει τελική συμφωνία με όλους πριν από τον Σεπτέμβριο, το νομοσχέδιο θα προωθηθεί στη Βουλή, καθώς, όπως ανέφερε, τον τελικό λόγο έχει η νομοθετική εξουσία.
Αυξήσεις με έμφαση στις χαμηλές και μεσαίες συντάξεις
Κεντρικός στόχος της μεταρρύθμισης είναι η αύξηση της βασικής σύνταξης στον μέγιστο δυνατό βαθμό, χωρίς να επηρεαστεί η βιωσιμότητα του Ταμείου Κοινωνικών Ασφαλίσεων.
Σύμφωνα με τον Υπουργό Εργασίας, το μεγαλύτερο όφελος αναμένεται να κατευθυνθεί στις χαμηλές και μεσαίες συντάξεις.
Όπως ανέφερε, σε αρκετές από τις πιο χαμηλές περιπτώσεις συντάξεων, η ενίσχυση θα πλησιάσει το 50% της σημερινής σύνταξης, ενώ στις μεσαίες συντάξεις η αύξηση θα κινείται επίσης σε διψήφια ποσοστά.
Σταδιακά οι αυξήσεις σε βάθος πενταετίας
Οι αυξήσεις δεν θα δοθούν εφάπαξ, αλλά σταδιακά σε βάθος πενταετίας.
Σύμφωνα με όσα αναφέρθηκαν, το 60% της αύξησης θα καταβληθεί μέσα στην πρώτη διετία από την εφαρμογή του νόμου.
Σημαντικό είναι ότι δεν πρέπει να παρουσιαστεί ως δεδομένο πως όλες οι χαμηλές συντάξεις θα αυξηθούν κατά 50%. Η αναφορά του Υπουργού αφορά αρκετές από τις πιο χαμηλές περιπτώσεις συντάξεων, όπου η ενίσχυση αναμένεται να πλησιάσει αυτό το ποσοστό.
Δεν θα φτάσουν οι κατώτατες συντάξεις στα €1.088
Ο κ. Μουσιούττας ξεκαθάρισε επίσης ότι οι κατώτατες συντάξεις δεν πρόκειται να φτάσουν στα ποσά που έχουν ακουστεί δημόσια, όπως τα €1.088, €1.100 ή €1.200.
Όπως εξήγησε, από τη στιγμή που δεν αλλάζουν οι εισφορές εργαζομένων, εργοδοτών και κράτους, ούτε το όριο αφυπηρέτησης, οι παροχές που μπορεί να δώσει το Ταμείο είναι συγκεκριμένες.
Δεν αυξάνεται η συντάξιμη ηλικία
Μία από τις βασικές αλλαγές που διευκρινίστηκαν είναι ότι η συντάξιμη ηλικία δεν αυξάνεται και παραμένει στα 65 έτη.
Ωστόσο, θα δίνεται η δυνατότητα σε όσους το επιθυμούν να συνεχίσουν να εισφέρουν μέχρι τα 67 έτη, αυξάνοντας με αυτόν τον τρόπο τη μελλοντική τους σύνταξη.
Τι θα γίνει με το πέναλτι του 12%
Η μεταρρύθμιση περιλαμβάνει και ουσιαστική ελάφρυνση της αναλογιστικής μείωσης για όσους αποχωρούν πριν από τα 65 έτη.
Σύμφωνα με τον Υπουργό, από την αλλαγή αναμένεται να ωφεληθούν τόσο οι σημερινοί όσο και οι νέοι συνταξιούχοι κατά τη μεταβατική περίοδο.
Ο κ. Μουσιούττας αναφέρθηκε και στην εισήγηση για κατάργηση του 12%, σημειώνοντας ωστόσο ότι κάτι τέτοιο θα ισοδυναμούσε ουσιαστικά με μείωση του ορίου αφυπηρέτησης από τα 65 στα 63 έτη. Για τον λόγο αυτό, κάθε εισήγηση θα πρέπει να συνοδεύεται από τεκμηρίωση σε οικονομικό και φιλοσοφικό επίπεδο.
Ποιες άλλες κατηγορίες επηρεάζονται
Σύμφωνα με όσα ανέφερε ο Υπουργός, το σύστημα επεκτείνεται ώστε να καλύψει, μέσω της αναγνώρισης επιδοτούμενων εισφορών, κατηγορίες όπως:
- νεοεισερχόμενους στην αγορά εργασίας,
- άτυπους φροντιστές,
- γυναίκες που αφιέρωσαν τη ζωή τους στη φροντίδα των παιδιών τους,
- άτομα με αναπηρία.
Παράλληλα, προβλέπονται αυξήσεις στην πλειοψηφία των συντάξεων ανικανότητας και χηρείας, με υπολογισμό στη νέα βασική σύνταξη.
Επιπλέον, προωθείται βελτίωση της προσαύξησης για εξαρτώμενα παιδιά, αναβάθμιση του επιδόματος ορφάνιας και επέκταση του δικαιώματος σε επιδόματα ασθενείας και ανεργίας μετά τα 63 έτη.
Τέλος στον κρατικό δανεισμό από το Ταμείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων
Ο Υπουργός Εργασίας έδωσε ιδιαίτερη έμφαση και στη διαχείριση του αποθεματικού του Ταμείου Κοινωνικών Ασφαλίσεων, το οποίο, σύμφωνα με τα στοιχεία που ανέφερε, ανέρχεται σήμερα στα €12 δισεκατομμύρια.
Όπως σημείωσε, μία από τις σημαντικότερες αποφάσεις είναι ότι σταματά ο δανεισμός του κράτους από το Ταμείο και ξεκινά η σταδιακή επιστροφή του ποσού.
Για σκοπούς διαφάνειας και αποδοτικότητας, προωθείται η δημιουργία ανεξάρτητης Εποπτικής Αρχής, η οποία θα αναλάβει τη διαχείριση και την επένδυση των αποθεματικών.
Ξεχωριστή η συζήτηση για τα Ταμεία Προνοίας
Σε σχέση με τον δεύτερο πυλώνα του συνταξιοδοτικού, δηλαδή τα επαγγελματικά συνταξιοδοτικά σχέδια και τα Ταμεία Προνοίας, ο Υπουργός ανέφερε ότι ο διάλογος συνεχίζεται.
Ωστόσο, ξεκαθάρισε ότι η ωρίμανση του συγκεκριμένου ζητήματος απαιτεί χρόνο τριών έως τεσσάρων ετών.
Οι συντεχνίες επιθυμούν υποχρεωτικό Ταμείο Προνοίας, ενώ οι εργοδότες τάσσονται υπέρ της εθελοντικής καταβολής, όπως ισχύει σήμερα. Το κράτος, σύμφωνα με τον Υπουργό, καλείται να βρει τη χρυσή τομή.
Συνεχίζεται ο διάλογος
Το επόμενο διάστημα αναμένεται να υπάρξει κύκλος επαφών με τα κοινοβουλευτικά κόμματα, ώστε να επεξηγηθούν από τον αναλογιστή οι τεχνικές λεπτομέρειες του νομοσχεδίου.
Στόχος είναι, όταν το νομοσχέδιο τεθεί επίσημα ενώπιον της Βουλής τον Σεπτέμβριο, τα κόμματα να γνωρίζουν τα βασικά σημεία, τα θετικά και τα αρνητικά του, καθώς και τα περιθώρια για εισηγήσεις ή προβληματισμούς.
Η μεταρρύθμιση παραμένει υπό προώθηση και δεν έχει ακόμη ψηφιστεί. Οι τελικές πρόνοιες θα καθοριστούν μέσα από τη διαδικασία κατάθεσης, συζήτησης και ψήφισης του νομοσχεδίου στη Βουλή.
The post Συνταξιοδοτική μεταρρύθμιση: Αυξήσεις έως και 50% στις χαμηλές συντάξεις – Τι αλλάζει appeared first on moneymatters.cy.
